注重职工思想动态分析　做好思想政治工作

天津站行装车间党支部　朱伟

随着铁路改革的不断深入，市场竞争加剧，铁路企业面临的挑战日益严峻。处在这样一个大环境之中的铁路职工，必然会出现一些新的思想动态。而行包运输工作由于体制等各种原因，又具有自身的特殊性，在物流市场竞争日益激烈的情况下，职工思想动态必然呈现复杂性和多样性。针对职工的思想新动态，我们在实践中摸索出了行之有效的方式方法。

一、坚持职工思想动态分析

职工思想动态来自职工真实的所思所想，反映职工的精神面貌和思想追求，以及职工关心关注的热点、难点、焦点问题。坚持职工思想动态分析，不仅能看到干部职工爱岗敬业的一面，而且能看到职工关心企业发展和自身利益的一面，进而更好地开展各项工作。我们每季度末由支部召开职工座谈会，平时各党小组长、党员经常与职工谈心，对职工思想情况进行搜集、整理、分析，按照基本情况、思想反映、原因分析、措施对策四个方面，真实详尽地反映本季度职工在生产、管理、安全、质量、生活等方面产生的思想动态状况，客观地分析职工思想动态产生的内因和外因，提出有针对性、时效性、可行性的教育意见和解决问题的办法及建议。为了保证职工思想动态分析的真实性和分析的科学性，我们着重抓好三个环节：抓好思想调查环节，抓好研究分析环节，抓好评分考核环节。实践表明，坚持职工思想动态分析，既能实现上下沟通，职工参政议政，又能体现主人翁地位，维护企业职工思想稳定，促进企业发展。

二、不断丰富深化思想教育内容

1.找准主导点，增强主动性。就是使职工与企业结合得更加紧密，让职工在奋斗中实现人生目标的同时，实现企业的发展壮大。近年来，车站党委和支部结合各个阶段的生产工作任务，先后在干部职工中深入开展以弘扬企业精神为主题的思想教育活动，多方面灌输，多渠道渗透，多角度说理，唱响主旋律，引导职工树立主人翁意识，把个人价值的实现和企业的发展前途联系在一起。

2.瞄准切入点，增强针对性。就是积极探索以人为本的企业文化管理模式，注重培育职工的政治素质、文化素质、道德水准和团队精神，调动职工的生产工作积极性。我们紧紧抓住企业理念这个切入点，提炼了团结真诚，规范创新的企业精神，和与时俱进、争创一流的企业理念。

3.围绕中心点，增强时效性。要增强思想政治工作的时效性，就要把思想政治工作有机地渗透到货运改革发展、生产经营、管理服务等各个环节中去，努力在管理和服务的方式上探索创新。近年来，支部及时向干部职工传达总公司、路局的生产、安全、质量、管理方面的重要措施，增强了思想政治工作、企业管理、技术创新的指导性和感染力。

4.把握兴趣点，增强实效性。企业的思想政治工作，应积极探索运用清新活泼的形式，让职工在喜闻乐见的活动中，在参与、互动中自己教育自己，以增强思想政治工作的实效性。车站和车间组织以多种形式开展了寓教于乐、寓教于文、寓教于情的各种活动，使职工的思想感情得到熏陶，精神生活得到充实，道德意识得到增强。

做思想政治工作实际上就是做人的工作，一个优秀的思想政治工作者不亚于一个高级心理医生。做好了人的思想政治工作，就可以唤醒沉睡在职工身体内巨大的潜能，为企业的发展、社会的进步作出贡献。