1.1　管理为什么重要

管理的重要性首先在于其普遍性。现代社会中，管理活动无时不在，无处不在。管理活动普遍存在于人们社会生活的各个领域当中，不管人们从事何种职业，都在参与管理：或管理国家，或管理组织，或管理家庭，或管理自身。《礼记·大学》中也讲到，古之欲明德于天下者，先治其国；欲治其国者，先齐其家；欲齐其家者，先修其身。事实上，大到国家兴衰、组织成败，小到家庭是否幸福和个人价值能否实现，都与管理是否得当有着重要的关系。

管理的重要性还体现在其价值性。随着人类社会生产活动的组织化程度不断提高，复杂性程度不断增强，管理在其中扮演的角色也越来越重要，对组织绩效的贡献度也越来越大，这一点可以从财富要素学说的变迁中得到反映。

财富两要素学说最早由英国古典经济学家威廉·配第（1623—1687）提出。他给出了“土地是财富之母，劳动是财富之父”的著名论断，说明了土地和劳动在社会财富创造过程中的重要作用，认为劳动和土地共同创造价值，也就是说，有了丰富的资源，有了各种各样的劳动者，那么就不愁没有财富了。

威廉·配第的财富两要素学说并没有提及资本，因为在配第那个年代，资本的作用还没有那么显著。资本主义兴起之后，随着资本在社会生产中的作用越来越显著，财富两要素学说逐渐发展成财富三要素学说。法国政治经济学家萨伊（1767—1832）以他的生产三要素论为基础来分析财富的分配。他认为劳动、资本和土地是生产的三要素，在生产过程中共同协作，提供生产服务，创造出产品的效用，从而创造了产品的价值；而在财富分配上，则定义为生产三要素的所有者各按其生产要素对生产所做的贡献获取报酬，提出了“劳动—工资”、“资本—利息”、“土地—地租”的“三位一体”的分配公式。

随着社会化大生产的进一步兴起，人类生产活动变得愈加复杂，社会生产的组织化需求也越来越高，管理在社会生产中的价值和作用愈发明显，并开始被单独列为一个生产要素。新古典学派创始人，英国经济学家阿弗里德·马歇尔（1842—1924）把萨伊的生产三要素扩充为生产四要素，即劳动、资本、土地和组织（企业家才能，entrepreneurship），这是他的一个独创。所谓企业家才能，是指企业家组织生产、经营管理、努力创新和承担风险的能力总和，有时将之简称为“企业家”或“管理才能”。管理活动作为财富创造源泉之一的地位确认，表明了管理活动在社会生产活动中扮演了更加重要的角色，同时在社会产出中的贡献度也得到了进一步的提高。一个社会、一个组织，其产出并不简单地依赖于传统的劳动、资本和土地等要素投入，各种生产要素是否合理配置、组织得当，这些都依赖于管理活动的有效与否。从这点意义上讲，管理要素已经超越了劳动、资本和土地等传统性的生产要素，成为社会财富创造过程中不可替代的第一要素。